雜志簡介
《現代企業文化》于2008年創刊，主要刊登有關評論、產經視點、人物、訪談、獨家、感悟、專欄、企業文化學院、員工工程、家文化、特色實踐、觀察思考、鑒賞、休閑、悅讀等，雜志與時俱進，開拓進取，保持優勢，敢于爭先，是一本公開發行的綜合性月刊。
《現代企業文化》主要宣傳報道企業文化及與企業文化相關的內容，強調實踐性，為企業服務，全彩精美印刷。
期刊須知
[1]力求簡明、醒目，能準確反映文章主題。中文題名一般以20個漢字以內為宜，最好不設副標題，一般不用標點符號，盡量不使用縮略語。英文題名不宜超過10個實詞。中、英文題名含義應一致。
[2]請作者提交附件，注明姓名，職稱，所在學術機構，通訊地址，電話，電子郵箱。
[3]摘要：應不加評論和補充解釋，簡明確切地陳述文章重要內容，以 300 字左右為宜，用第三人稱書寫。
[4]文稿凡屬基金資助項目，應寫明基金項目名稱及項目編號，基金項目名稱應按國家有關部門批準的正式名稱填寫，投稿時附基金項目證明復印件，本刊將優先錄用和發表。
[5]嚴禁抄襲、偽造、篡改等不端學術行為，不能一稿多投。
數據分析
- 綜合影響因子：0.05
- 期刊他引率：1
- 被引半衰期：3.7524
- 平均引文率：暫無
立即指數
期刊他引率
名詞釋義：
立即指數：表征期刊即時反應速率的指標，即該期刊在評價當年刊載的論文，每篇被引用的平均次數。
期刊他引率：期刊被他刊引用的次數占該刊總被 引次數的比例用以測度某期刊學術交流的廣度、專業面的寬窄以及學科的交叉程度。
影響因子：指該刊在某年被全部源刊物引證該刊前兩年發表論文的次數，與該刊前兩年所發表的全部源論文數之比。
影響因子
雜志發文量
主要發文機構分析
| 機構名稱 | 發文量 | 主要研究主題 |
| 中國石油天然氣集團公司 | 1046 | |
| 《現代企業文化》編輯部 | 708 | |
| 中國石油 | 518 | |
| 中國石油化工集團公司 | 448 | |
| 中國石化 | 167 | |
| 冀中能源集團股份有限公司 | 126 | |
| 大慶油田有限責任公司 | 113 | |
| 湖南省電力公司 | 110 | |
| 能源集團 | 105 | |
| 中核集團江蘇核電有限公司 | 99 |
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