雜志簡介
《勞動保障世界·理論版》雜志與時俱進，開拓進取，保持優勢，敢于爭先，是一本公開發行的綜合性刊物。它秉承著服務人力資源和社會保障事業的理念，以及支持創新型人才培養及隊伍建設的目標，對內指導實踐，對外則致力于擴大宣傳，提高雜志質量和影響力。內容豐富且思想健康，主要關注勞動保障政策、社會保障體系、勞動關系管理等方面的理論研究和實踐經驗。該刊不僅面向國內讀者，也面向國際上的相關研究者和從業人員，旨在成為一個國際化的學術交流平臺。
作為一本理論性的期刊，收錄的文章通常包含了對現有勞動保障制度的分析、未來發展趨勢的研究預測、以及針對具體問題提出的解決方案。這些內容對于政策制定者、學者、企業人力資源管理者以及其他關心勞動保障議題的人士來說，都是重要的參考資料。它為國內外勞動法及其相關學科的專家、學者、政策制定者、律師、企業法務和管理人員等讀者群體提供最新的研究成果和信息。雜志還注重學術質量，對稿件文章實行嚴格的審稿制度，確保文章的科學性、先進性、新穎性和實用性。雜志的編輯團隊由一批具有豐富經驗和專業背景的專家組成，具有較高的學術水平和研究能力。
期刊須知
[1]論文如果是基金項目、國家、省部級教育教學科研立項課題成果，國家社科基金項目或上述立項的成果，需在文章標題右上角插入腳注，并在腳注中注明項目名稱及編號。
[2]本刊刊登一定比例的校外稿，歡迎投稿。所刊用文章必須是作者的原創性研究成果，文責自負，不代表編輯部觀點，不接受一稿數投。本刊有權壓縮刪改文章，作者如不同意刪改請在來稿末聲明。
[3]參考文獻：限為作者親自閱讀、公開發表過的文獻，只選主要的列入，采用順序編碼制著錄，按其文中出現的先后順序用阿拉伯數字編號，列于文末，并依次將各編號外加方括號置于文中引用處的右上角。
[4]范圍：包括但不限于教育理念、教育方法、教育管理、自然科學、工程技術、社會科學、人文學科、政治教育、心理健康、職業生涯規劃等方面。
[5]正文須觀點鮮明新穎、材料充實可靠、論證嚴密科學；引用他人的成果，須注明出處；引證不能用來構成本人論文的主要或實質部分；層次一般采用一、（一）⒈（1）1）的層次順序。
[6]摘要應包括目的、方法、結果和結論四個部分，其中中文摘要約300字，英文摘要約600-800字，關鍵詞2至5個（中英文）。
[7]第一作者和通訊作者（一般為導師）簡介（包括姓名、出生年份、性別、所獲學位、職稱、目前主要從事的工作或研究方向、電子郵箱），并請在文稿的首頁地腳處注明論文屬何基金項目（編號）資助。
[8]圖、表、照片圖應清晰，線條圖用黑色筆在空白紙上準確繪出，另起一行附圖說明（文字要準確精練），并在文中插入位置寫明“見圖×”。
[9]注釋：凡對文章篇名、作者及文內某一特定內容所作的必要的解釋或說明為注釋。用“①、②、③、④……”編號，置于正文之后。
[10]標題的層次：一般不超過3級，各層次的標題應簡短明確，同一層次的標題的詞組結構應盡可能相同；文內接排的序號可用“⑴”。
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